Chương 3 - Nguyên Tắc Mất Thưởng
“Năm ngoái tiệc tất niên công ty tiêu bao nhiêu?”
“Khoảng 2 triệu, nghe phòng tài vụ nói.”
“Năm nay thì sao?”
“Chưa tổ chức, nhưng ngân sách cũng là 2 triệu.”
“Giám đốc Vương mỗi tháng báo cáo chi bao nhiêu?”
Tiểu Trương bật cười.
“Hỏi cái đó làm gì?”
“Hỏi chơi thôi.”
“Ít nhất cũng 10 vạn.” Tiểu Trương nói. “Hôm nọ tôi vào phòng tài vụ lấy tài liệu, thấy ông ta báo một bữa ăn hết 3 vạn, ăn đồ Nhật.”
Ba vạn. Một bữa ăn.
128 tệ, một đĩa cá.
500.000 tệ, tiền thưởng của tôi.
“Lâm Vũ, chị tính kiện họ à?” – Tiểu Trương hỏi.
“Tớ vẫn đang cân nhắc.”
“Nếu chị kiện thật, em ủng hộ chị.” – Cậu ấy nói – “Dù sao em cũng chẳng định làm lâu, cái công ty này đúng là kinh tởm.”
Tôi cúp máy, tiếp tục sắp xếp tài liệu.
1 giờ sáng, cuối cùng cũng sắp xếp xong mọi thứ.
Tôi gửi tin nhắn cho luật sư Trương.
“Anh Trương, giúp em chuẩn bị nhé, em muốn nộp đơn xin trọng tài lao động.”
Anh ấy trả lời ngay lập tức.
“Được. Mai tới văn phòng anh, anh giúp em viết đơn.”
4.
Hôm sau, tôi xin nghỉ và đến văn phòng luật sư Trương.
Đơn xin trọng tài được viết rất nhanh, chưa đến nửa tiếng là xong.
“Giờ chỉ cần chờ thông báo từ uỷ ban trọng tài.” – Luật sư Trương nói – “Thông thường sẽ lập án trong vòng 15 ngày, sau đó 45 ngày có kết quả.”
“Nhanh vậy ạ?”
“Trọng tài lao động thì xử lý nhanh.” Anh đưa tôi ly nước – “À, em vẫn đang đi làm đúng không?”
“Dạ vâng.”
“Vậy em cẩn thận, công ty có thể sẽ gây khó dễ.”
“Em biết.”
Vừa quay lại công ty, giám đốc Vương gọi tôi vào phòng.
“Nghe nói cô muốn kiện công ty?”
“Thông tin của ông nhanh thật đấy.”
“Lâm Vũ, tôi hỏi cô lần cuối.” – ông ta đứng dậy – “Cô thực sự muốn làm căng à?”
“Tôi muốn lấy lại tiền thưởng của mình.”
“Không có cửa.”
“Vậy thì hẹn gặp ở trọng tài.”
“Cô thật sự muốn trở mặt?”
“Không phải tôi muốn, mà là các người không biết lẽ phải.”
Giám đốc Vương bước tới sát tôi.
“Cô biết hậu quả không?”
“Hậu quả gì?”
“Ngành này rất nhỏ, hôm nay cô kiện chúng tôi, mai chẳng còn ai dám nhận cô nữa.”
Tôi nhìn thẳng ông ta.
“Ông đang uy hiếp tôi đấy à?”
“Tôi chỉ nhắc nhở cô thôi.”
“Vậy thì để tôi cũng nhắc ông một câu.” – Tôi đứng dậy – “Hợp đồng là do các người viết, giờ lại bảo không tính, ông lấy đâu ra tự tin vậy?”
Sắc mặt giám đốc Vương tối sầm lại.
“Cút ra ngoài!”
“Tôi đi ngay.”
Tôi quay người rời đi, lúc đóng cửa còn cố ý dùng lực một chút.
“Rầm!”
Cả văn phòng nghe thấy rõ.
Tiểu Trương lén giơ ngón cái với tôi.
Chiều đó, HR Linda gọi tôi lên nói chuyện.
“Lâm Vũ, em suy nghĩ kỹ chưa?”
“Em suy nghĩ kỹ rồi.”
“Công ty có thể cho em một cơ hội.” – Chị ấy lấy ra một bản tài liệu – “Em viết bản kiểm điểm, thừa nhận lỗi sai, công ty có thể xem xét thưởng cho em 100.000.”
“100.000?”
“Đúng, đây là thiện chí lớn nhất rồi.”
Tôi nhìn bản tài liệu.
Trên đó viết: “Tôi vì vi phạm quy định công ty nên bị huỷ thưởng cuối năm, tôi nhận thức sâu sắc lỗi lầm, cam kết từ nay về sau…”
“Chị Linda, em không ký.”
“Em nên nghĩ kỹ đi, 100.000 cũng là khoản lớn rồi.”
“Tiền thưởng của em là 500.000.”
“Nhưng em vi phạm.”
“Tiêu chuẩn vi phạm là gì? Một đĩa cá 128 tệ?” – Tôi chỉ vào bản kiểm điểm – “Năm ngoái tiệc tất niên 2 triệu, giám đốc Vương một bữa ăn khai báo 3 vạn, thế thì không vi phạm à?”
Mặt Linda tái lại.
“Em… em biết chuyện đó từ đâu?”
“Em có mắt.”
“Lâm Vũ, em đừng nói bừa.”
“Em không nói bừa, hoá đơn tài vụ ghi rất rõ.” – Tôi đứng dậy – “Chị Linda, chị cũng là người đi làm công ăn lương như em thôi. Chị thấy chuyện này hợp lý không?”
Chị ấy không trả lời.
“Thôi, em về đây.”
Tôi quay lại bàn làm việc, bắt đầu thu dọn đồ đạc.